Auteur : Yves TOPOL

Au cours de l’audience solennelle de rentrée du Conseil de Prud’hommes de Montpellier, le débat sur les indemnités de licenciement sans cause réelle et sérieuse et les questions posées par l’éventuelle mutualisation du greffe au sein du futur Tribunal judiciaire ont été largement mis en avant. L’évolution de l’activité est quant à elle marquée par la stabilité du stock et la légère diminution des délais de jugement.

L’impact du projet de loi de programmation 2018-2022 et de réforme pour la justice sur le ressort du tribunal de grande instance de Montpellier a été largement abordé lors de l’audience solennelle de rentrée de la juridiction. Son président, Eric Maréchal, s’est employé à rassurer les personnels de justice qui appréhendent le regroupement au 1er janvier 2020 du TGI et du tribunal d’instance de Montpellier. Parmi les autres thèmes traités par les deux chefs de la juridiction figurent notamment l’insuffisance persistante des effectifs, le bilan des activités et l’accessibilité au droit.

Effectifs toujours insuffisants, crise des stocks et des délais de jugement, nécessaire renforcement de la lutte contre la grande délinquance et les trafics internationaux, tels ont été les thèmes mis en avant lors de l’audience solennelle de rentrée de la cour d’appel de Montpellier pour l’année 2019. Les 2 chefs de cour ont également abordé des sujets de fond, parmi lesquels le devenir de la justice au XXIe siècle ou encore le malaise du ministère public. 

A la UNE de notre édition Print Hérault Juridique de ce jeudi 10 janvier 2019 (n°3237). Organisées le 18 décembre 2018 à Montpellier par la ComUE LR-Universités avec le soutien de la Région Occitanie, les conférences « Energie et ville durable : le bâtiment intelligent » ont permis d’échanger sur de nombreuses problématiques et de mieux appréhender le concept de bâtiment intelligent.

Le pôle social du tribunal de grande instance de Montpellier, compétent pour l’ensemble du département de l’Hérault, a été officiellement créé le 7 janvier 2019, lors de l’audience exceptionnelle de prestation de serment des assesseurs et d’installation des fonctionnaires. Le regroupement effectif de l’ensemble des services sera réalisé au mois de mai prochain.   

Organisés par l’Union régionale des Scop Occitanie – Pôle Méditerranée, les premiers Coups de cœur de la reprise par les salariés ont permis de mettre en avant 12 entreprises régionales. Quatre d’entre elles ont été récompensées par des prix.

Parmi les 12 finalistes du concours Coups de cœur de la reprise par les salariés organisé par l’Urscop Occitanie – Pôle Méditerranée, 3 entreprises héraultaises ont été mises en avant. Elles opèrent dans des secteurs très différents. 

Implantée sur la zone artisanale de Tournezy à Montpellier, la Menuiserie Collaborative (MCo) a été officiellement inaugurée le 17 novembre dernier à l’occasion du premier anniversaire de sa mise en service. Créée sous la forme d’un atelier partagé consacré au bois, elle accueille des professionnels et des particuliers. Ses atouts : un parc de machines performant et des capacités de stockage du bois, le conseil apporté par ses experts, les échanges de savoir-faire entre les utilisateurs, des formations et des ateliers thématiques.

L’importante participation à la journée inaugurale de l’Incubateur du Barreau de Montpellier (IdBM) montre l’intérêt des avocats pour l’innovation. Les conférences de la matinée ont mis en évidence la nécessité d’ouvrir le métier sur les possibilités offertes par les technologies du numérique, notamment l’intelligence artificielle et la Blockchain. Mais l’innovation peut prendre d’autres formes, en particulier sur le plan social.